为进一步提升市场开发业务人员素质综合能力 ，提高建筑公司市场开发团队的专业度和竞争性， 2 月 27 日， 建筑公司 举办2024年市场开发综合能力提升培训班。
培训现场 李佳通/摄
建筑公司副总经理梁波为本次培训作开班讲话，并对下一步市场开发工作提出了三点要求：一是 提高认识、统一思想。 认真贯彻落实集团公司 “执行力建设年”和“九项工作”部署，充分发挥平台优势，根据市场形势变化，对市场经营工作及时作出适应性改革调整；二是 坚定不移实施“ 走出去 ”战略 ，增强“走出去”的决心和信心，主动出击拓展外部业务，积极承接旧城改造、城市更新等项目，降低对内部零星房建业务的依赖；三是严格落实市场开发工作清单化管理， 以领导班子、部门、项目经理部为单位，制定每周市场开发项目信息跟踪表，做到一人一表，每星期按时上报。
梁波讲话 李佳通/摄
此次培训充分发挥建筑公司员工的优势，由市场开发部员工结合自身多年工作经验与 建筑公司 市场开发工作实际情况，从 国家政策、市场行情分析、合作模式及边界条件、商务礼仪 等 板块进行培训 ，通过 在建或已完工 项目 的成功 案例 以及建筑公司目前正在跟踪的项目情况 ， 深度剖析了基建市场所面临的严峻形式。
员工授课 李佳通/摄
集团公司派驻第五纪检监察组，建筑公司领导班子、外部董事、本部全体员工，各项目领导班子成员参加培训。